AHV-Zweigstelle

Flexibles AHV-Rentenalter (neu Referenzalter) ermöglicht vorzeitige Pensionierung

Welches Referenzalter gilt aktuell? Männer erreichen ihr Referenzalter mit 65 Jahren. 2024 werden somit die Männer des Jahrgangs 1959 rentenberechtigt. Das Referenzalter beginnt für Frauen im Jahr 2024 noch mit 64 Jahren. 2024 werden folglich die Frauen des Jahrgangs 1960 rentenberechtigt. Kann die Rente auch vor oder nach dem Referenzalter bezogen werden? Dank der Flexibilisierung des Referenzalters können Männer und Frauen den Bezug der Altersrente um ein oder zwei Jahre vorziehen (Vorbezug für einzelne Monate ab 2024 möglich) oder um [...]

Flexibles AHV-Rentenalter (neu Referenzalter) ermöglicht vorzeitige Pensionierung2024-01-15T11:37:10+01:00

AHV21 – was ändert ab 01.01.2024?

An der Volksabstimmung vom 25. September 2022 wurde die Stabilisierung der AHV (AHV21) angenommen. Die Änderungen werden ab dem Jahr 2024 schrittweise umgesetzt. Mit der Reform wird das Rentenalter (neu: Referenzalter) der Frauen von 64 auf 65 Jahre erhöht. Die Rente kann ab dem Jahr 2024 neu flexibel und monatsweise, zwischen 63 (für Frauen der Übergangsgeneration bereits ab 62) und 70 Jahren, bezogen werden. Durch die Weiterarbeit nach dem 65. Altersjahr kann die Rente verbessert oder Beitragslücken geschlossen werden. Was [...]

AHV21 – was ändert ab 01.01.2024?2024-05-27T13:32:59+02:00

Einkommensteilung im Scheidungsfall (Splitting)

Was bedeutet Einkommensteilung im Scheidungsfall (Splitting)? Das Splitting muss nach jeder Scheidung angemeldet und durchgeführt werden. Dies ermöglicht die korrekte Berechnung der Leistungen der AHV/IV. Die während den Ehejahren erzielten Einkommen beider Partner werden hälftig aufgeteilt und neu deren individuellen Konten (IK) gutgeschrieben. Die Einkommen des Ehe- und Scheidungsjahrs werden nicht gesplittet. Für die Einkommensteilung werden nur die Kalenderjahre berücksichtigt, in denen beide Ehegatten in der AHV/IV versichert waren. Wie ist nach einer Scheidung vorzugehen? Die Anmeldung muss von der [...]

Einkommensteilung im Scheidungsfall (Splitting)2024-01-12T12:11:42+01:00

Betreuungsgutschriften der AHV/IV

Was sind Betreuungsgutschriften? Betreuungsgutschriften sind Gutschriften in den individuellen Konti (IK) von Personen, die pflegebedürftige Verwandte betreuen. Diese dienen dazu, den möglichen Erwerbsausfall zu kompensieren. Die Gutschriften erhöhen das durchschnittliche Jahreseinkommen, welches die Grundlage für die Berechnung einer AHV- oder IV-Rente ist. Wann entsteht ein Anspruch auf Betreuungsgutschriften? Betreuungsgutschriften werden gewährt, wenn die folgenden Voraussetzungen gleichzeitig erfüllt sind: Räumliche Nähe: Die betreuende Person muss weniger als 30 km von der pflegebedürftigen Person entfernt wohnen oder diese in weniger als einer [...]

Betreuungsgutschriften der AHV/IV2024-01-12T13:26:01+01:00

Beitragspflicht für Nichterwerbstätige und Selbständigerwerbende

Nichterwerbstätige In der Alters- und Hinterlassenenversicherung (AHV), Invalidenversicherung (IV) und Erwerbsersatzordnung (EO) gelten Personen als Nichterwerbstätige, die kein oder nur ein geringes Einkommen erzielen, namentlich: vorzeitig Pensionierte, IV-Rentenbezüger/innen, Empfängerinnen und Empfänger von Krankentaggeldern, Studierende, „Weltenbummler“, ausgesteuerte Arbeitslose, Geschiedene, Verwitwete, Ehegatten von Pensionierten, die nicht im AHV-Rentenalter sind, Ehegatten von im Ausland erwerbstätigen Ehepartnern. Unter gewissen Voraussetzungen gelten auch Personen als Nichterwerbstätige, die nicht voll und auf Dauer erwerbstätig sind (Teilzeitbeschäftigte). Nichterwerbstätige entrichten Beiträge an die AHV/IV/EO ab dem 1. Januar [...]

Beitragspflicht für Nichterwerbstätige und Selbständigerwerbende2024-01-12T12:00:51+01:00

Beitragslücken AHV – Individuelles Konto

Was ist eine Beitragslücke? Eine Beitragslücke entsteht, wenn die Einkommen eines bestimmten Jahres nicht in das Individuelle Konto aufgenommen werden. Dies kann folgende Gründe haben: der Arbeitgeber hat den Arbeitnehmenden nicht bei der Ausgleichskasse gemeldet, es besteht kein Anschluss an eine Ausgleichskasse, weil es sich um einen Selbständigerwerbenden oder einen Nichterwerbstätigen handelt, usw. Nicht abgerechnete Beiträge können bei der Ausgleichskasse innerhalb von fünf Jahren nachgefordert werden. Die Ausgleichskasse des Kantons Bern empfiehlt, bis zur Prüfung des Individuellen Kontos alle Lohnbescheinigungen [...]

Beitragslücken AHV – Individuelles Konto2024-01-12T11:33:28+01:00

Prämienverbilligungen in der Krankenversicherung

Die Überprüfung der Frage, ob ein Anspruch auf Prämienverbilligung auch ohne Ergänzungsleistungs-Bezug vorliegt, wird nicht durch die Ausgleichskasse, sondern durch das zuständige Amt für Sozialversicherungen (ASV) vorgenommen. Kontaktangaben: Amt für Sozialversicherungen Forelstrasse 1 3072 Ostermundigen Tel.: 031 636 45 00 E-Mail: asv.pvo@be.ch Internetseite: Webseite

Prämienverbilligungen in der Krankenversicherung2023-04-24T09:55:45+02:00

Familienzulagen

Was versteht man unter Familienzulagen (FZ)? Familienzulagen sind regelmässige finanzielle Beiträge für Familien und Personen, die ein Kind betreuen. Es ist eine spezifische Unterstützung, die in einer bestimmten Lebensphase ausgerichtet wird. Wer hat Anspruch auf Familienzulagen? Anspruch auf Familienzulagen haben zum Zeitpunkt der Geburt des Kindes: Arbeitnehmende Arbeitnehmende ohne beitragspflichtigen Arbeitgeber Selbstständigerwerbende Nichterwerbstätige Welche Voraussetzungen müssen erfüllt sein, um Familienzulagen zu erhalten? Anspruch auf Familienzulagen besteht für: eigene Kinder gemäss Zivilgesetzbuch oder im eigenen Haushalt lebende Stiefkinder oder unentgeltlich aufgenommene [...]

Familienzulagen2024-02-05T11:04:28+01:00

Betreuungsentschädigung

Was und für wen ist die Betreuungsentschädigung (BUE)? Eltern, die ihre Erwerbstätigkeit für die Betreuung ihres gesundheitlich schwer beeinträchtigten Kindes unterbrechen, haben Anspruch auf einen entschädigten Betreuungsurlaub. Für mehr Informationen: Betreuungsentschädigung Anmeldung für Betreuungsentschädigung Ergänzungsblatt zur Anmeldung für Betreuungsentschädigung Merkblatt Betreuungsentschädigung

Betreuungsentschädigung2023-02-01T11:14:25+01:00

Mutterschaftsentschädigung / Entschädigung des andern Elternteils (MSE, EAE)

Grundsätzliches Anspruch auf MSE und EAE haben Eltern, die unmittelbar vor der Geburt ihres Kindes während neun Monaten lückenlos in der AHV obligatorisch (nicht freiwillig) versichert waren und in dieser Zeit mindestens fünf Monate lang eine Erwerbstätigkeit ausübten. Die minimale AHV-Versicherungsdauer von neun Monaten wird bei einer Frühgeburt entsprechend herabgesetzt. Die fünfmonatige Erwerbstätigkeit (innerhalb der neunmonatigen Versicherungsdauer) muss nicht zusammenhängend sein. Zudem ist der Beschäftigungsgrad nicht relevant. Angerechnet werden auch Zeiten, in denen Taggelder aufgrund von Arbeitsunfähigkeit oder Arbeitslosigkeit ausgerichtet [...]

Mutterschaftsentschädigung / Entschädigung des andern Elternteils (MSE, EAE)2024-01-15T11:44:25+01:00
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